Главная » Судебные приставы » Какие документы нужны для трудоустройства. Как устроить ребенка в школу - правила и необходимые документы Какие документы нужны для устройства в школу

Какие документы нужны для трудоустройства. Как устроить ребенка в школу - правила и необходимые документы Какие документы нужны для устройства в школу

15 декабря 2019 года будет открыт прием заявлений о зачислении в первые классы на 2020/2021 учебный год детей, имеющих преимущественное право зачисления.

Если ребенок уже учится, и его необходимо перевести в другую школу, воспользуйтесь услугой «Зачисление в 1-11 классы текущего учебного года (2019 - 2020)» .

Подача заявлений осуществляется в соответствии с указанными сроками этапов. По отправленным ДО начала этапа заявлениям будет вынесено отрицательное решение.

При записи в первый класс на следующий учебный год учитывается территориальный принцип, то есть главным критерием зачисления детей является близость школы к дому. Время подачи электронного заявления не влияет на принятие решения о зачислении в первый класс.

Принимаются в первые классы дети с возраста шести лет и шести месяцев при отсутствии противопоказаний по состоянию здоровья, но не позже достижения ими возраста восьми лет. По заявлению родителей (законных представителей) детей учредитель образовательной организации вправе разрешить прием детей в более раннем или более позднем возрасте.

Родители (законные представители) детей имеют право выбора образовательной организации, образовательной программы и несут ответственность за выбор образовательной программы.

Подача заявлений в первые классы образовательных организаций Санкт‑Петербурга осуществляется в электронном виде. При этом заявители могут обратиться в подразделение Санкт‑Петербургского государственного казенного учреждения «Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг» (далее - МФЦ) для заполнения электронного заявления специалистами МФЦ по данным, которые предоставляет родитель (законный представитель) ребенка.

База данных образовательных организаций Санкт‑Петербурга представлена . Классификатор образовательных организаций на прием в первый класс доступен по ссылке .

Обращаем ваше внимание, что на Портале доступна подача заявления на получение этой услуги в электронной форме.

Полное наименование
(в соответствии с Административным регламентом или другим НПА):

Зачисление в образовательные организации, реализующие образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования, находящиеся в ведении исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга

Принцип предоставления услуги

Экстерриториальный принцип – предоставление услуги не зависит от адреса регистрации получателя услуги

Результат предоставления услуги

Зачисление в первый класс образовательной организации для получения бесплатного начального общего образования в пределах федерального государственного образовательного стандарта начального общего образования или получение уведомления об отказе в зачислении.

Срок предоставления услуги

Прием документов для зачисления детей, имеющих преимущественное право зачисления на обучение, в первые классы на 2020/2021 учебный год начинается 15 декабря 2019 года .
Сроки приема заявлений в первые классы на 2020/2021 учебный год (начало обучения с 01.09.2020) утверждены распоряжением Комитета по образованию от 22.07.2019 №2139‑р :
- с 15.12.2019 до 05.09.2020 - дети, имеющие преимущественное право зачисления (в случае подачи заявления с 20.01.2020 преимущественное право реализуется на свободные места);
- с 20.01.2020 до 30.06.2020 - дети, проживающие на закрепленной территории (в случае подачи заявления после 30.06.2020 зачисление производится на общих основаниях);
- с 01.07.2020 - дети, не проживающие на закрепленной территории (на свободные места).
Образовательные организации, закончившие прием в первый класс всех детей, проживающих на закрепленной территории, осуществляют прием детей, не проживающих на закрепленной территории, с 10.05.2020.
Направление заявителю приглашения в образовательную организацию с указанием даты и времени приема документов осуществляется в следующие сроки:

при приеме детей, имеющих преимущественное право зачисления, — не ранее 10 дней с даты начала приема, но не позднее 30 дней со дня подачи заявления;
при приеме детей, проживающих на закрепленной территории, — не ранее 30 дней с даты начала приема, но не позднее 45 дней со дня подачи заявления;
при приеме детей, не проживающих на закрепленной территории, — не ранее 10 дней с даты начала приема, но не позднее 30 дней со дня подачи заявления.

Сроки предоставления документов для зачисления — в соответствии с приглашением в образовательную организацию.

Зачисление оформляется распорядительным актом образовательной организации в течение 7 рабочих дней после приема документов образовательной организацией.

При подаче заявления в несколько образовательных организаций и получении приглашений из нескольких образовательных организаций заявителю необходимо определиться с выбором школы в срок со времени получения приглашений и до установленной приглашением даты представления документов в образовательную организацию.

Стоимость

Бесплатно.

Заявители

Граждане Российской Федерации, постоянно проживающие на территории Российской Федерации, а также временно проживающие в Российской Федерации иностранные граждане и лица без гражданства, в том числе являющиеся родителями или законными представителями (опекунами, приемными родителями) несовершеннолетних граждан.

Преимущественное право зачисления на обучение в образовательные организации по месту жительства в первоочередном порядке имеют:

дети сотрудника полиции;
дети сотрудника полиции, погибшего (умершего) вследствие увечья или иного повреждения здоровья, полученных в связи с выполнением служебных обязанностей;
дети сотрудника полиции, умершего вследствие заболевания, полученного в период прохождения службы в полиции;
дети гражданина Российской Федерации, уволенного со службы в полиции вследствие увечья или иного повреждения здоровья, полученных в связи с выполнением служебных обязанностей и исключивших возможность дальнейшего прохождения службы в полиции;
дети гражданина Российской Федерации, умершего в течение одного года после увольнения со службы в полиции вследствие увечья или иного повреждения здоровья, полученных в связи с выполнением служебных обязанностей, либо вследствие заболевания, полученного в период прохождения службы в полиции, исключивших возможность дальнейшего прохождения службы в полиции;
дети, находящиеся (находившиеся) на иждивении сотрудника полиции, гражданина Российской Федерации, указанных в пунктах 1 — 5 части 6 статьи 46 Федерального закона от 07.02.2011 №3‑ФЗ «О полиции»;
дети сотрудника, имеющего специальные звания и проходящего службу в учреждениях и органах уголовно‑исполнительной системы, федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ и таможенных органах Российской Федерации (далее — сотрудник);
дети сотрудника, погибшего (умершего) вследствие увечья или иного повреждения здоровья, полученных в связи с выполнением служебных обязанностей;
дети сотрудника, умершего вследствие заболевания, полученного в период прохождения службы в учреждениях и органах уголовно‑исполнительной системы, федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ и таможенных органах Российской Федерации;
дети гражданина Российской Федерации, уволенного со службы в учреждениях и органах вследствие увечья или иного повреждения здоровья, полученных в связи с выполнением служебных обязанностей и исключивших возможность дальнейшего прохождения службы в учреждениях и органах уголовно‑исполнительной системы, федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ и таможенных органах Российской Федерации;
дети гражданина Российской Федерации, умершего в течение одного года после увольнения со службы в учреждениях и органах уголовно‑исполнительной системы, федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ и таможенных органах Российской Федерации вследствие увечья или иного повреждения здоровья, полученных в связи с выполнением служебных обязанностей, либо вследствие заболевания, полученного в период прохождения службы в учреждениях и органах, исключивших возможность дальнейшего прохождения службы в учреждениях и органах;
дети, находящиеся (находившиеся) на иждивении сотрудника, гражданина Российской Федерации, указанных в пунктах 1 — 5 части 14 статьи 3 Федерального закона от 30.12.2012 №283‑ФЗ «О социальных гарантиях сотрудникам некоторых федеральных органов исполнительной власти и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»;
дети военнослужащих по месту жительства их семей;
дети военнослужащих при изменении места военной службы, дети граждан, проходящих военную службу по контракту, а также при увольнении с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, состоянию здоровья или в связи с организационно‑штатными мероприятиями — в образовательные организации, ближайшие к новому месту военной службы или месту жительства;
дети иных категорий лиц в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и Санкт‑Петербурга.

Преимущественное право зачисления на обучение в образовательные организации также имеют:

братья и сестры детей, обучающихся в данной общеобразовательной организации;
дети, родитель (законный представитель) которых занимает штатную должность в данной общеобразовательной организации.

Преимущественное право зачисления на обучение в образовательные организации, имеющие интернат, во внеочередном порядке имеют:

дети сотрудников Следственного комитета Российской Федерации;
дети судей в соответствии с Законом Российской Федерации «О статусе судей в Российской Федерации» от 26.06.1992 №3132‑1;
дети работников прокуратуры Российской Федерации.

Порядок действий

Порядок действий заявителя

Организации, принимающие решение по предоставлению услуги

Организации, выдающие конечные документы

Другие организации, участвующие в предоставлении услуги

Порядок обжалования

Заявители имеют право на досудебное (внесудебное) обжалование решений и действий (бездействия) образовательных организаций, а также должностных лиц образовательных организаций в ходе предоставления услуги. Досудебный (внесудебный) порядок обжалования не исключает возможности обжалования решений и действий (бездействия), принятых (осуществляемых) в ходе предоставления услуги, в судебном порядке. Досудебный (внесудебный) порядок обжалования не является для заявителя обязательным.

Жалоба может быть направлена в образовательную организацию или исполнительный орган государственной власти Санкт‑Петербурга, в ведении которого находится образовательная организация.

Жалоба подается в образовательную организацию в письменной форме на бумажном носителе или в электронной форме.

Жалоба может быть направлена по почте, через подразделение (далее — МФЦ), посредством официального сайта образовательной организации в информационно‑телекоммуникационной сети «Интернет», Портала, Федерального Портала, а также может быть принята должностным лицом при личном приеме заявителя.

Жалоба должна содержать:

Наименование образовательной организации, должностного лица образовательной организации, решения и действия (бездействие) которых обжалуются;
Фамилию, имя, отчество (при наличии), сведения о месте жительства заявителя — физического лица либо наименование организации, сведения о месте нахождения заявителя — юридического лица, а также номер (номера) контактного телефона (телефонов), адрес (адреса) электронной почты (при наличии) и почтовый адрес, по которым должен быть направлен ответ заявителю;
Сведения об обжалуемых решениях и(или) действиях (бездействии) образовательной организации, должностного лица образовательной организации;
Доводы, на основании которых заявитель не согласен с решением и действием (бездействием) образовательной организации, должностного лица образовательной организации.

Заявителем могут быть представлены документы (при наличии), подтверждающие доводы заявителя, либо их копии.

В случае если жалоба подается через представителя заявителя, также представляется документ, подтверждающий полномочия на осуществление действий от имени заявителя. В качестве документа, подтверждающего полномочия на осуществление действий от имени заявителя, может быть представлена:

Оформленная в соответствии с законодательством Российской Федерации доверенность;
Копия решения уполномоченного органа (должностного лица) о назначении или об избрании либо приказа о назначении физического лица на должность, в соответствии с которым такое физическое лицо обладает правом действовать от имени заявителя без доверенности.

В случае подачи жалобы на личном приеме у должностного лица образовательной организации заявитель представляет документ, удостоверяющий его личность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

При подаче жалобы в электронном виде необходимые документы могут быть представлены в форме электронных документов, подписанных электронной подписью, вид которой предусмотрен законодательством Российской Федерации, при этом документ, удостоверяющий личность заявителя, не требуется.

Жалоба рассматривается образовательной организацией, предоставляющей услугу, порядок предоставления которой был нарушен вследствие решений и действий (бездействия) образовательной организации, ее должностного лица. В случае если обжалуются решения руководителя образовательной организации, жалоба подается в исполнительный орган государственной власти Санкт‑Петербурга, в ведении которого находится образовательная организация, и рассматривается в установленном порядке.

В случае если в компетенцию образовательной организации не входит принятие решения по жалобе, в течение 3 рабочих дней со дня ее регистрации указанная образовательная организация направляет жалобу в исполнительный орган государственной власти Санкт‑Петербурга, в ведении которого находится образовательная организация, и в письменной форме информирует заявителя о перенаправлении жалобы.

При этом срок рассмотрения жалобы исчисляется со дня регистрации жалобы в исполнительном органе государственной власти Санкт‑Петербурга, в ведении которого находится образовательная организация.

При поступлении жалобы через МФЦ обеспечивает ее передачу в образовательную организацию или исполнительный орган государственной власти Санкт‑Петербурга, в ведении которого находится образовательная организация, не позднее следующего рабочего дня со дня поступления жалобы.

Жалоба на нарушение порядка предоставления услуги МФЦ рассматривается в соответствии с установленным порядком Комитетом по образованию.

При этом срок рассмотрения жалобы исчисляется со дня регистрации жалобы в Комитете по образованию.

Жалоба на нарушение деятельности МАИС ЭГУ, подсистемой которой является Портал, рассматривается в соответствии с установленным порядком Комитетом по информатизации и связи.

При этом срок рассмотрения жалобы исчисляется со дня регистрации жалобы в Комитете по информатизации и связи.

Заявитель может обратиться с жалобой в том числе в следующих случаях:

Нарушение срока регистрации запроса заявителя о предоставлении услуги;
Нарушение срока предоставления услуги;
Требование у заявителя документов, не предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Санкт‑Петербурга для предоставления услуги;
Отказ в приеме документов, представление которых предусмотрено нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Санкт‑Петербурга для предоставления услуги, у заявителя;
Отказ в предоставлении услуги, если основания отказа не предусмотрены федеральными законами и принятыми в соответствии с ними иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Санкт‑Петербурга;
Затребование с заявителя при предоставлении услуги платы, не предусмотренной нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Санкт‑Петербурга;
Отказ образовательной организации в исправлении допущенных опечаток и ошибок в выданных в результате предоставления услуги документах либо нарушение установленного срока таких исправлений.

Жалоба, поступившая в образовательную организацию, подлежит рассмотрению должностным лицом, наделенным полномочиями по рассмотрению жалоб, в течение 15 рабочих дней со дня ее регистрации.

В случае обжалования отказа образовательной организации, предоставляющей услугу, должностного лица образовательной организации, предоставляющей услугу, в приеме документов у заявителя либо в исправлении допущенных опечаток и ошибок или в случае обжалования нарушения установленного срока таких исправлений жалоба рассматривается в течение 5 рабочих дней со дня ее регистрации.

По результатам рассмотрения жалобы образовательная организация принимает решение об удовлетворении жалобы либо об отказе в ее удовлетворении. Указанное решение принимается в форме акта образовательной организации.

При удовлетворении жалобы образовательная организация принимает исчерпывающие меры по устранению выявленных нарушений, в том числе по выдаче заявителю результата предоставления услуги, не позднее 5 рабочих дней со дня принятия решения.

Ответ по результатам рассмотрения жалобы направляется заявителю не позднее дня, следующего за днем принятия решения, в письменной форме.

В ответе по результатам рассмотрения жалобы указываются:

Наименование образовательной организации, должность, фамилия, имя, отчество (при наличии) должностного лица, принявшего решение по жалобе;
Номер, дата, место принятия решения, включая сведения о должностном лице, решение или действие (бездействие) которого обжалуется;
Фамилия, имя, отчество (при наличии) или наименование заявителя;
Основания для принятия решения по жалобе;
Принятое по жалобе решение;
В случае если жалоба признана обоснованной — сроки устранения выявленных нарушений;
Сведения о порядке обжалования принятого по жалобе решения.

Ответ по результатам рассмотрения жалобы подписывается уполномоченным на рассмотрение жалобы должностным лицом образовательной организации.

По желанию заявителя ответ по результатам рассмотрения жалобы может быть представлен не позднее дня, следующего за днем принятия решения, в форме электронного документа, подписанного электронной подписью уполномоченного на рассмотрение жалобы должностного лица образовательной организации, вид которой установлен законодательством Российской Федерации.

Образовательная организация отказывает в удовлетворении жалобы в следующих случаях:

Наличие вступившего в законную силу решения суда о том же предмете и по тем же основаниям;
Подача жалобы лицом, полномочия которого не подтверждены в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;
Наличие решения по жалобе, принятого ранее в соответствии с установленными требованиями в отношении того же заявителя и по тому же предмету жалобы (по тем же основаниям);
Неподтверждение фактов, содержащихся в жалобе.

В случае если в жалобе содержатся нецензурные либо оскорбительные выражения, угрозы жизни, здоровью и имуществу должностного лица, а также членов его семьи, должностное лицо вправе оставить жалобу без ответа по существу поставленных в ней вопросов и сообщить гражданину, направившему жалобу, о недопустимости злоупотребления правом. О данном решении гражданин, направивший жалобу, уведомляется тем государственным органом или должностным лицом, в адрес которых поступила указанная жалоба.

В случае если текст письменной жалобы не поддается прочтению, ответ на жалобу не дается, и она не подлежит направлению на рассмотрение в государственный орган или должностному лицу в соответствии с их компетенцией, о чем в течение семи дней со дня регистрации жалобы сообщается гражданину, направившему жалобу, если его фамилия и почтовый адрес поддаются прочтению.

Решение, принятое образовательной организацией, предоставляющей услугу, по результатам рассмотрения жалобы, может быть обжаловано в судебном порядке либо путем внесудебного обжалования решения при обращении заявителя в исполнительный орган государственной власти Санкт‑Петербурга, в ведении которого находится образовательная организация.

Заявитель имеет право на получение документов и сведений, необходимых для обоснования жалобы.

Для получения информации о должностных лицах исполнительных органов государственной власти Санкт‑Петербурга, ответственных за регистрацию и рассмотрение жалоб на нарушение порядка предоставления государственной услуги, перейдите по ссылке .

Законодательство

Федеральное законодательство

Региональное законодательство

Ведомственное законодательство

Административный регламент

Типовые вопросы

Прием документов для зачисления детей в первые классы на 2020/2021 учебный год, имеющих преимущественное право зачисления на обучение, начинается 15 декабря 2019 года.

Сроки приема заявлений в первые классы на 2020/2021 учебный год (начало обучения с 01.09.2020) утверждены распоряжением Комитета по образованию от 22.07.2019 №2139‑р :

с 15.12.2019 до 05.09.2020 - дети, имеющие преимущественное право зачисления граждан на обучение в государственные образовательные организации (в случае подачи заявления с 20.01.2020 преимущественное право реализуется на свободные места);
с 20.01.2020 до 30.06.2020 - дети, проживающие на закрепленной территории (в случае подачи заявления после 30.06.2020 зачисление производится на общих основаниях);
с 01.07.2020 - дети, не проживающие на закрепленной территории (на свободные места).

Обращаем ваше внимание, что главным критерием при зачислении детей в первый класс является близость школы к дому. Дата и время подачи заявления в рамках вашего этапа не влияют на принятие решения о зачислении. В случае если вы по ошибке отправили заявление ранее начала своего этапа, то по такому заявлению будет вынесен отказ. В данной ситуации необходимо повторно заполнить заявление и отправить его в рамках своего этапа. Пожалуйста, будьте внимательны.

сотрудники Министерства внутренних дел Российской Федерации (далее - МВД России);
умершие или погибшие работники полиции от увечий или иных повреждений здоровья при условии, что травмы были получены в ходе выполнения ими служебных обязанностей;
сотрудники МВД России, умершие от полученного во время прохождения соответствующей службы того или иного заболевания;
уволенные вследствие полученных травм (или умершие в течение 1 года после увольнения) работники МВД при условии, что повреждения они получили в период работы, после чего исключается прохождение службы в органах;
сотрудники полиции, дети которых находятся или находились на их иждивении;
работники соответствующих органов, получившие специальные звания;
военнослужащие (пенсионеры, инвалиды), в том числе по контракту;
иные категории граждан в соответствии с действующим законодательством.

В дополнение к установленным федеральным законодательством категориям детей, имеющих преимущественное право зачисления на обучение, существуют установленные распоряжением Комитета по образованию от 18.11.2014 №5208-р региональные льготы для:

братьев и сестер детей, обучающихся в данной общеобразовательной организации;
детей родителей (законных представителей), которые занимают штатную должность в данной общеобразовательной организации.

Электронная форма заявления доступна для просмотра и заполнения всем заявителям с 15.12.2019. Также с 15.12.2019 доступна возможность сохранить черновик предварительно заполненного заявления. Отправить сохраненный черновик необходимо при наступлении этапа зачисления, соответствующего вашему случаю. Еще раз обращаем ваше внимание, что по отправленным до начала этапа заявлениям будет вынесено отрицательное решение (отказ).

Срок хранения черновика электронного заявления составляет 3 месяца.

Закрепленная территория - территория, за которой закреплена образовательная организация в соответствии с Законом Санкт-Петербурга от 26.06.2013 №461-83 «Об образовании в Санкт-Петербурге» . Родители (законные представители) вправе подать заявление в любые образовательные организации на территории района Санкт‑Петербурга.

Микрорайон для проведения первичного учета детей — территория района, закрепленная распорядительным актом администрации района Санкт‑Петербурга за подведомственным образовательным учреждением для проведения первичного учета детей, подлежащих обучению.

Таким образом, на втором этапе в образовательную организацию в первую очередь зачисляются дети, проживающие в микрорайоне, который относится к соответствующей школе.

Подробная информация об определении микрорайонов образовательных организаций для проведения первичного учета детей доступна по ссылке .

Для подтверждения факта проживания ребенка на закрепленной территории необходимо предъявить свидетельство о регистрации ребенка по месту жительства или по месту пребывания на закрепленной территории или документ, содержащий сведения о регистрации ребенка по месту жительства или по месту пребывания на закрепленной территории.

Если вашему чаду исполнилось 6 лет, то скоро наступит его школьная пора. А вам, как родителям, надо заняться сбором документации, чтобы будущего первоклассника зачислили в школу. Имейте в виду, что каждое образовательное учреждение выдвигает свои требования к списку документов, который зависит от специфики заведения. Здесь представлен базовый список официальных бумаг, которые потребуются для оформления первоклассника.

Для зачисления вашего ребенка в первый класс будьте готовы предоставить следующие бумаги:

, заполненное мамой, папой или законным представителем ребенка. В нем укажите ФИО ребенка, родителей, место проживания и номер телефона одного из взрослых.
Для приема документов необходимо дать оригинал о рождении школьника;
Нужным документом будет оригинал паспорта одного из родителей или законного представителя. При отсутствии документа, можно предоставить копию документа, одобренную нотариусом;
Подготовьте медицинское заключение, в котором предоставлены сведения о здоровье ребенка;
оригинал ;
оригинал ;
для зачисления понадобятся четыре фотографии 3х4;
медицинский , его оригинал.

Важно! Вместо обязательных оригинальных бумаг, которые надо предоставить школьной комиссии, чтобы поступить в школу, можно заменить копиями, которые заверены у нотариуса.

Зачастую к необходимому перечню документов понадобятся дополнительные справки. Вот список бумаг, которые могут потребоваться:

Свидетельство о регистрации ребенка на том месте, где он проживает;
Справка о доказательстве родства. Это касается законных представителей иностранцев. Документ должен быть предоставлен на русском языке;
Для приема в школу ребенка младше 6 лет понадобится разрешение от учредителя;
Документ, который будет вам предоставлять право зачисления вне очереди;
От иностранцев потребуется официальное разрешение на нахождение ребенка в России.

Правила зачисления ребенка в школу в 1 класс

По закону РФ для первоклассника при поступлении в 1 класс необходимо, чтобы ему исполнилось 6 лет. Если ребенку нет 6, поданные документы рассматриваться не будут. Важно предоставить подтверждение об отсутствии отклонений в здоровье у будущего первоклассника.

Учтите, что выделенный период для подачи собранных документов для зачисления ребенка в 1 класс отличаются в зависимости от того, подаете вы документы по месту жительства или по месту проживания.

Для тех, кто подает папку документов по месту проживания, выделены сроки с 1 февраля по 30 июня настоящего года.

Для тех, кого интересует школа в другом районе, сроки подачи иные: с 1 июля и до периода, пока все места не будут заняты, но в любом случае последний день подачи – 5 сентября. Важно понимать, что зачисление вступит в силу только после того, как места достанутся всем «местным» школьникам.

Важно! После предоставления всей необходимой документации сотрудник школы обязан выдать родителям расписку, в которой указан регистрационный номер поданного заявления. Также там должны быть зафиксированы все документы, которые родители подали для поступления ребенка в школу. Будьте внимательны, эта расписка должна быть заверена печатью и подписью главного специалиста, который ведет документацию по данному вопросу.

Процесс зачисления в школу может быть упрощен, если начать заниматься этим вопросом заранее. Тогда вы обязательно успеете уложиться в отведенные сроки, а ваш ребенок будет учиться в выбранной вами школе. Успехов!

О том, как записать ребенка в первый класс через портал госуслуг, вы можете узнать из следующего видео:

В процессе трудоустройства соискатель должен предъявить работодателю определённый пакет документов. В законодательство часто вносятся поправки, поэтому кандидаты порой не знают, какие именно нужны бумаги. Это зависит от политики организации, места проживания кандидата и его возраста.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ .

Это быстро и БЕСПЛАТНО !

ТК РФ

Законодательно порядок трудоустройства регулируется статьёй 65. В ней указано, какие документы соискатель предъявляет в обязательном порядке, а какие работодатель вправе потребовать дополнительно. Важно то, что наниматель не имеет права потребовать документы, законодательно не предусмотренные.

Какие требуются обязательно

Существуют документы, предъявляемые во время найма вне зависимости от места работы. Законодательно они закреплены в 65 статье ТК РФ:

паспорт;
трудовая книжка;

Когда человек трудоустраивается в первый раз, она заводится работодателем.

СНИЛС (аналогично трудовой книжке);

документы воинского учёта при найме военнообязанного лица;
документы о наличии у кандидата соответствующей квалификации;
справка об отсутствии судимости.

Если ранее человек уже был трудоустроен, однако трудовой книжки у него нет, он пишет заявление, в котором объясняет причину её отсутствия.

Тогда наниматель делает одно из двух:

оформляет новую;
просит дубликат с предыдущего рабочего места.

Что могут попросить дополнительно

Зачастую это документы, подтверждающие, что кандидат соответствует должности по своей квалификации. Также могут попросить:

Медицинскую книжка, если должность требует от кандидата определённых показателей физического и психологического здоровья, а также, если должность связана с едой (официант, повар и т.д.).
Водительское удостоверение.
Иногородний соискатель представляет регистрацию по месту временного проживания.
При устройстве соискателя, имеющего инвалидность, необходимо заключение медико-реабилитационной экспертной комиссии.
Свидетельство о распределении (для молодых специалистов)

Также потенциальный работник оформляет и предъявляет нанимателю:

заявление о приёме на работу;

фотографию 3*4;
справку о доходах ();

В интересах сотрудника её представить, так как это влияет на размер выплат при болезни сотрудника. Она показывает, какой заработок человек получал на предыдущем рабочем месте. Она также необходима для правильного расчёта налогов с заработной платы работника.

характеристику, написанную предыдущим руководителем.

Этот документ сотрудник предъявляет в процессе рассмотрения его кандидатуры. Она повышает его возможность занять вакантное место в организации.

Особенности

Чтобы устроиться на некоторые профессии, нужно подходить по заданным параметрам. Перечень необходимых документов зависит от возраста соискателя и его гражданства.

В 14 лет, 17, 15

До 16 лет соискатель предъявляет:

Письменное согласие родителя или официального опекуна.

Унифицированного бланка для такого заявления не предусмотрено, поэтому заполняется оно в свободной форме.

Разрешение, полученное от органов попечительства.
Свидетельство о рождении.
Копию паспорта родителя или официального опекуна.
Справку с расписанием уроков.

По законодательству несовершеннолетний сотрудник может работать только в свободное от учёбы время. Это условие закреплено статьёй 63 и предполагает занятость:

до 12 часов за неделю;
смена продолжительностью до 2,5 часов.

При отчислении из школы или её окончании в возрасте до 16 лет уставлены следующие нормы:

до 24 часов за неделю;
смена продолжительностью до 5 часов.

Также требуется:

Если несовершеннолетний отчислен из учебного заведения, работодатель должен быть ознакомлен с Приказом.
Если несовершеннолетний окончил учебное заведение, работодателю предъявляется Аттестат.
Справка о пройденном медосмотре.

В возрасте 16-18 лет список требуемых бумаг несколько изменяется. Требуются:

Паспорт или другой документ, удостоверяющий личность.
Свидетельство из военкомата (для юношей)
Справка, подтверждающая пройденный медосмотр.

Для сотрудников в возрасте от 16 до 18 лет, совмещающих учёбу и работу, существуют следующие нормы занятости:

до 17,5 часов в неделю;
смена продолжительностью не более 4 часов.

При отчислении из учебного заведения или его окончании, для работников от 16 до 18 лет уставлены следующие нормы:

до 35 часов в неделю;
смена продолжительностью до 7 часов.

Летом, когда у несовершеннолетних сотрудников каникулы и нет занятий, такие нормы не действуют.

Важно, что согласно законодательству РФ работодатель не имеет права назначать испытательный срок таким сотрудникам. Также он не имеет права уволить их по своей инициативе.

Таким образом, до 16 лет сотрудникам требуется разрешение родителей для трудоустройства, от 16 до 18 лет – нет.

По совместительству

Совместительство бывает:

внешним	в разных организациях
внутренний	разные трудовые контракты, но в одной организации

При внешнем совместительстве будущий сотрудник предъявляет:

Паспорт.
Заявление о работе по совместительству.
По требованию работодателя подтверждение того, что основная работа соискателя не связана:
- с вредными и(или) опасными условиями труда;
- с управлением транспортом.

Совместителю при найме не нужно предъявлять трудовую книжку. Однако сотрудник сам может хотеть, чтобы в неё внесли запись. Тогда с дополнительного места трудоустройства ему выдаётся справка. Данные из неё заносятся отделом кадров по месту основной работы в трудовую книжку.

При внутреннем совместительстве от работника требуется лишь заявление, так как остальные документы уже есть у работодателя.

Водителю

Кроме стандартного перечня документов, кандидат на должность водителя предъявляет водительское удостоверение, а также справку о том, что он допускается к управлению транспортным средством. Работодатель должен убедиться, что его категории достаточно для выполнения служебных обязанностей.

Гражданину Таджикистана

В данной ситуации ориентируются на статус иностранца и смотря на:

наличие постоянного разрешения на проживание или временного;
наличие визы.

Граждане СНГ, в том числе и Таджикистана, принимаются на работу в РФ в упрощённом порядке.

Если у гражданина есть постоянный или временный вид на жительство в РФ, он трудоустраивается в том же порядке, что и граждане РФ. При постоянном виде на жительство человек территориально не ограничен в выборе места работа.

Если у гражданина другой страны есть виза или миграционная карта, для трудоустройства ему нужно разрешение.

Если у гражданина нет визы, он приобретает патент для устройства на работу.

То есть работодателю представляется:

Паспорт.
Трудовая книжка (при отсутствии заводится нанимателем).
СНИЛС (при отсутствии заводится нанимателем).
Патент или разрешение на временное проживание или разрешение на постоянное проживание.

В школу учителем

Помимо стандартного перечня кандидат должен представить:

справку об отсутствии судимости (при работе с несовершеннолетними);
документ об образовании, соответствующем должности;
справку из медицинского учреждения.

Швеёй

На такую профессию в РФ часто устраиваются граждане из стран СНГ. В таком случае порядок трудоустройства для них тот же, как и для других иностранцев.

В МакДональдс

Помимо стандартного перечня при найме на такую работу соискатель оформляет медицинскую книжку, чтобы получить разрешение работать с продуктами питания.

Обычно у крупной компании уже заранее заключён договор с медицинским центром, где сотрудники могут пройти медицинский осмотр.

В полицию

В данной ситуации всё зависит от того, на какую конкретно должность устраивается соискатель. Требования к бухгалтеру и следователю будут различаться.

Вопреки распространённому стереотипу, на работу в полицию могут устроиться и парни, и девушки. А вот про возрастное ограничение знают не все.

Если соискатель ранее служил МВД, он может быть принят на работу в возрасте до 50 лет. Если кандидат устраивается на работу в МВД впервые, рассматриваются кандидатуры в возрасте от 18 до 35 лет.

При наличии судимости или осуждённых родственников, устроиться на работу в государственную структуру шансов нет.

Обязательно прохождение медицинского осмотра. Помимо него придётся сдать ряд тестов, которые проверяют не только физическую выносливость кандидата, но и психологическую устойчивость.

Таким образом, в РФ существует перечень стандартных документов, предъявляемых при устройстве на любую работу.

В зависимости от нюансов конкретной должности, а также политики компании, работодатель может попросить некоторые дополнительные документы. При этом соискателю нужно помнить, что требовать документы, не предусмотренные статьёй 65, работодатель не имеет права.

Согласно законодательству нашей страны каждый человек в России должен иметь регистрацию по месту проживания или по месту временного пребывания. Чтобы определить ребёнка в школу, также необходима регистрация.

Временная регистрация ребенка для школы оформляется в Управлении ФМС того города, куда прибыл гражданин. Для этого необходимо обратиться к специалисту этого органа и предоставить пакет документов.

Правила принятия детей в школу

Приём граждан в общеобразовательные учреждения осуществляется на основании Конституции РФ, Закона, типовых положений и приказов, которые утверждаются Правительством России.

В первый класс принимаются малыши, которым исполнилось 6-7 лет. Если на 1-е сентября ребёнку не исполнилось 6,5 лет, тогда обучение проводится при соблюдении специальных гигиенических требований по обучению детей в общеобразовательном учреждении.

Для того чтобы ребёнка приняли в школу необходимо оформить его регистрацию в районе нахождения учебного заведения. Если постоянной прописки в этом районе нет, тогда следует сделать временную временную прописка ребёнка для школы.

Для поступления ребёнка в школу нужно подготовить следующую документацию:

ксерокопию свидетельства о рождения и его вкладыша, который говорит о наличии российского гражданства;

документ (справка) о регистрации ребёнка;

документ (справка) о регистрации родителей или опекунов (усыновителей). Если такой справки нет, тогда необходимо получить документ в МФС, документ ОВД о регистрации проживания или справку по форме №9;

медицинская карточка ребёнка по специально утверждённой форме 0-26/У-2000;

сертификат обо всех проделанных профилактических прививках;

заявление, оформленное по образцу, который можно посмотреть в учебном заведении.

Где и как сделать временную регистрацию ребенку

Прежде чем начинать делать для школы, родителям самим необходимо найти, куда . Для этого нужно найти арендодателя с квартирой, чтобы он зарегистрировал одного из родителей.

Срок временной прописки устанавливает владелец жилого помещения . Если квартира муниципальная, тогда этот срок должен быть оговорён и согласован со всеми проживающими в этом помещении жильцами. Оформление документов производится в течение трёх-пяти дней. По истечении этого срока родителям на руки выдаётся свидетельство о временной регистрации ребёнка.

Как оформить временную прописку для школы если родители зарегистрированы в разных квартирах

К особенностям временной прописки несовершеннолетних детей следует отнести тот момент, когда отец и мать малыша прописаны по разным адресам — у одного имеется постоянная прописка, а у другого — временная регистрация. Ведь малыша должны прописать по месту жительства матери или отца, а они вместе не живут.

Будет хорошо, если родители решат этот вопрос самостоятельно. Тот родитель, который прописывает ребёнка на своём месте жительства, составляет заявление, а другой — даёт письменное согласие и ставит резолюцию на данном документе.

Если родители находятся в ссоре и не могут полюбовно решить этот вопрос, тогда необходимо одному из родителей подавать иск в суд и тогда решение судьи должно неукоснительно соблюдаться.

Временная прописка ребенка отдельно от родителей

Дети до 14-ти лет должны быть прописаны при помощи Управления ФМС по месту жительства отца и матери. Если ребёнку уже исполнилось 14 лет и больше, тогда его могут прописать отдельно от отца или матери.

Главное условие такой регистрации — это письменное согласие родителей или других законных представителей (опекунов, усыновителей).

Но, если малышу ещё не исполнилось 14-ти лет и его необходимо временно прописать отдельно от родителей, например, у других родственников, тогда стоит обратиться в Управление ФМС. Возможно, специалисты пойдут навстречу такой ситуации, но необходимо письменное согласие родителей и согласие собственника жилого помещения.

Кроме этого нужно предоставить ещё такие документы для оформления временной прописки отдельно от родителей:

заявление о регистрации. От имени ребёнка этот документ должен быть заполнен родителями;

свидетельство о рождении или паспорт, если ребёнку уже исполнилось 14 лет;

документ, указывающий на российское гражданство ребёнка (паспорт матери с отметкой, что у неё имеется такой ребёнок или штамп на обратной стороне свидетельства о рождении);

если ребёнок постоянно проживал в другой стране, тогда ему необходимо оформить загранпаспорт и его ксерокопию предоставить в Управление ФМС.

После предоставления всех необходимых документов, проводится процедура регистрации и выдача свидетельства.

Видео: Как зарегистрировать ребёнка для школы

Окончание срока прописки

Когда происходит отмена временной регистрации, прекращается возможность проживания в жилом помещении, где была произведена прописка. Снятие с временной регистрации происходит в двух случаях:

по желанию родителей ребёнка, на которого была оформлена временная прописка;

по истечении установленного собственником квартиры срока пребывания.

Если истекает срок прописки, тогда ребёнка снимается с регистрации автоматически. При этом родителям не нужно сдавать какие-либо документы. Если необходимо , тогда следует проделать всю процедуру регистрации заново:

пригласить собственника квартиры в Управление ФМС;

собрать все необходимые документы для прописки.

По истечении срока прописки могут возникнуть некоторые проблемы. Коммунальные службы не производят сразу все перерасчёты, так как специалисты этих отделов не могут знать о том, что кто-то из проживающих снят с учёта регистрации.

Собственник жилого помещения может требовать оплату, несмотря на то, что ребёнок и его родители давно не проживают в квартире. Поэтому необходимо решить все вопросы заранее — отдать в коммунальную службу копию заявления, завизированного в ФМС, где указана дата снятия с регистрации.

Нарушения и ответственность родителей за отсутствия регистрации у ребенка

Родители несут полную ответственность за регистрацию своего ребёнка. Он должен быть прописан по месту их жительства или по другому адресу, но с их письменным согласием. Ответственность наступит, если временная прописка не будет сделана по истечении 3 месяцев:

Родителям может быть наложен штраф в размере до 3 000 рублей . В регионах эта сумма может быть ниже, а в столице Российской Федерации — намного выше.
Штраф будет предъявлен владельцу квартиры , который разрешил проживать ребёнку без оформления регистрации. Размер штрафных санкций в этом случае около 5 000 рублей.

Существует очень много примеров мошенничества. Например, фиктивные арендодатели пускают в свои квартиры родителей с детьми без оформления регистрации под предлогом, что они не хотят возиться с бумагами и идти в ФМС. Берут с них денежные средства за аренду, а потом выселяют на улицу. После этого уже никто не докажет, что эти люди здесь должны проживать. Поэтому необходимо оформлять всё согласно Закона.

Видео: Можно ли устроить ребенка в школу не по прописке

В заключении, следует отметить, что временную регистрацию ребёнка для школы нужно делать в обязательном порядке. Без этого процесса могут быть проблемы с устройством в общеобразовательное учреждение. Необходимо собрать все документы и прийти в Управление ФМС для оформления свидетельства о регистрации, срок выдачи которого занимает не более 3-х дней.

Такое документальное оформление процесса временной прописки доступно всем гражданам, поэтому такие действия востребованы, в особенности, если ребёнку необходимо пойти в детский сад или школу.

Здравствуйте, друзья! На связи Евгения Климкович. А вы уже написали заявление на прием ребенка в первый класс? Я еще нет. Собираюсь заняться этим на следующей неделе. Сейчас собираю необходимые бумажки. К счастью, у меня на руках есть список документов для поступления в школу. И я с удовольствием им с вами поделюсь.

План урока:

Сроки приема заявлений

Сначала хочу напомнить вам о сроках приема заявлений, чтобы избежать неприятных сюрпризов.

Итак, если вы собираетесь идти в школу по месту жительства, за которой ваш дом и закреплен, то прием заявлений начинается не позднее 1 февраля. А заканчивается 30 июня. Обратите внимание на формулировку «не позднее». Начать прием позже нельзя, а раньше можно. Так что держите руку на пульсе. Узнать к какому именно учебному заведению вы прикреплены можно на его сайте. Или обратившись туда лично.

Также вы имеете полное право выбрать для ребенка школу, к которой вы территориально не относитесь. В данном случае прием заявлений начинается не позднее 1 июля. А заканчивается тогда, когда закончатся свободные места, но не позднее 5 сентября. Будьте внимательны, заявления могут начать принимать раньше. Об этом в обязательном порядке объявляется на сайте школы. Так что мониторьте интернет, друзья.

Пишем заявление

Пишется оно на имя директора учебного заведения. В котором необходимо указать все запрашиваемые данные.

Затем заявление регистрируется. Вам должны выдать расписку о его регистрации.

Не принять от вас заявление не имеют права. Даже если уже нет мест. Если вдруг получится так, что ребенок в эту школу не попадает по каким-либо причинам, то вам должны предоставить ответ с отказом. Причем обязательно в письменной форме.

Неужели такое может быть? Может! И что тогда делать? Об этом чуть ниже, а сейчас переходим к перечню документов, которые необходимо приложить к заявлению.

Перечень документов

Предварительно соберите следующие документы:

свидетельство о рождении ребенка;
свой паспорт;
свидетельство о регистрации ребенка по месту жительства (пребывания) или справку о составе семьи из паспортного стола.

Это весь список, друзья. С вас требуют что-то еще? Можете смело сказать: «Права не имеете!!!» Или что- то типа: «А на каком основании?» Пусть объяснят, на что они опираются, каким нормативным актом объясняют свои дополнительные требования?

Еще я бы чисто от себя посоветовала вам заранее сделать копии с документов, которые вы предоставляете, со свидетельств о рождении и регистрации, с паспорта. Вдруг у того, кто будет документы принимать, ксерокс сломается или бумага закончится. Чтобы не бежать никуда. Я постоянно натыкаюсь на такие ситуации. А ведь время дорого!

Медицинская карта ребенка для зачисления в первый класс не требуется. Ее предоставляют уже после того, как ребенок зачислен в школу. Через семь дней ждите приказа директора учебного заведения о зачислении. Ну а если приказ не издан, значит должен быть письменный отказ.

Причины отказа в зачислении

По месту жительства

Вообще школа обязана принять всех детей зарегистрированных на территории к ней приписанной. Эти детки имеют первоочередное право на то, чтобы быть зачисленными именно в это учебное заведение.

Но может случиться так, что мест окажется меньше, чем детей, которые живут рядышком. И тогда школа имеет право отказать в зачислении, в письменном виде с указанием причины.

Кого же из детей в такой ситуации возьмут, а кому откажут? Все зависит от даты подачи заявления. Поэтому тянуть с этим до последнего не стоит. Чем раньше вы это сделаете, тем меньше головной боли получите.

Как быть если в зачислении вам отказали? В этом случае родителям или законным представителям ребенка следует обратиться в органы управления образованием. И тогда уже будет решаться вопрос о гарантированном приеме малыша в другую школу, расположенную максимально близко от адреса проживания. Внимание! Это возможно только если вами были соблюдены сроки подачи заявления (до 30 июня), так что еще раз прошу вас с этим не тянуть.

А еще можно обратиться с жалобой в прокуратуру. И попросить провести проверку правильности зачисления детей в образовательное учреждение. Бывает такое, что выявляются нарушения правил приема.

Не по месту жительства

Если вы решили записать ребенка в школу расположенную в другом районе города, то вы можете рассчитывать только на наличие в этом учебном заведении свободных мест. И если мест не будет, то вам откажут и придется быстро решать вопрос с устройством в другую школу.

Можно подстраховаться. Подать документы сразу в два учебных заведения, по месту прописки и в которое очень хочется. Это не запрещено. И тогда в случае отказа в одной школе, вы будете зачислены в другую.

Обращаю ваше внимание, что представленная в статье информация актуальна на 2016 год.

На сайте Минобрнауки РФ нашла интересную и красочную памятку для родителей первоклассников, там много полезной информации. Если есть желание на нее взглянуть пройдите по этой ссылке .

Друзья, я очень надеюсь, что ни у меня ни у вас не будет никаких проблем с зачислением в первый класс. Что все детишки попадут к великолепным грамотным учителям и приобретут в лице своих будущих одноклассников настоящих друзей.

Ну а первое сентября станет самым настоящим, ничем не омраченным праздником! Ведь такой день только раз в жизни бывает! И было бы здорово снять об этом дне фильм на память, например, такой как на видео)

Многодетным родителям напоминаю, что у вас имеются кое-какие школьные льготы, подробнее о них можно узнать . А так же всем без исключения рекомендую заранее познакомиться с тем, что такое и , чтобы быть в теме на первом родительском собрании.

Благодарю вас за внимание!

Всегда ваша, Евгения Климкович.