Domov » prokuratúra » Regulačná dokumentácia bezpečnosti práce v podniku. Právny základ pre zaistenie bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci

Regulačná dokumentácia bezpečnosti práce v podniku. Právny základ pre zaistenie bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci

Táto bezpečnostná dokumentácia životné prostredie zahŕňa federálne a regionálne (subjekty federácie) hygienické normy a pravidlá Ministerstva zdravotníctva Ruskej federácie a jej územných orgánov, stavebné predpisy a pravidlá Výboru pre výstavbu a komunálne služby a bytový komplex Ruskej federácie (Gosstroy RF), systém noriem „Ochrana prírody“ Gosstandart Ruskej federácie, dokumenty ministerstva prírodné zdroje RF, Federálna služba Ruska pre hydrometeorológiu a monitorovanie životného prostredia.

Sanitárne normy nastaviť MPC pre znečisťujúce látky v atmosférický vzduch a vo vode na rôzne účely, ako aj limitné úrovne fyzikálnych účinkov na životné prostredie (hluk, vibrácie, infrazvuk, elektromagnetické polia a žiarenie z rôznych zdrojov).

V systéme stavebných noriem a pravidiel sa berú do úvahy normy pre navrhovanie konštrukcií na rôzne účely, pričom sa zohľadňujú požiadavky na ochranu životného prostredia a racionálne využívanie prírodných zdrojov.

Všimnite si, že spolu so súčasnými SNiP, vyvinutými v rámci systému stavebných predpisov a predpisov a zavedenými v roku 1994, naďalej fungujú samostatné SNiP, ktoré ešte neboli nahradené.

Systém noriem "Ochrana prírody" - komponentštátny systém normalizácie (SSS), jeho 17. systém. Systém noriem v oblasti ochrany životného prostredia a zlepšovania využívania prírodných zdrojov je súborom vzájomne súvisiacich noriem zameraných na zachovanie, obnovu a racionálne využívanie prírodných zdrojov. Tento systém sa vyvíja v súlade s platná legislatíva s prihliadnutím na environmentálne, sanitárne a hygienické, technické a ekonomické požiadavky.

Regulačné technická dokumentácia o ochrane práce zahŕňa medziodvetvové, odvetvové a regionálne normy a pravidlá bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci, hygienické normy a pravidlá, normy bezpečnosti práce, ako aj štandardné odvetvové a medziodvetvové pokyny o bezpečnosti práce pre pracovníkov a zamestnancov (TIRM a TIRO ). Medziodvetvové normy a predpisy, a štátne normy konsolidovať nevyhnutné záruky zaistenie BOZP vo všetkých alebo viacerých odvetviach alebo v jednotlivé vidly výrobu alebo na určité druhy prác (napríklad na určité typy zariadenia vo všetkých priemyselných odvetviach).

Tento druh dokumentácie predstavuje medzisektorové pravidlá ochrany práce (POTRM) počas rôznych výrobných procesov vyvinutých Ministerstvom práce Ruskej federácie, bezpečnostné pravidlá (PB), pravidlá pre zariadenia a bezpečná prevádzka(PUBE) Gosgortekhnadzor Ruskej federácie a Atomnadzor, ako aj už spomínané hygienické normy a pravidlá Ministerstva zdravotníctva Ruskej federácie a SNiPs a kódexy pravidiel (JV) pre návrh a výstavbu Gosstroy of Ruskej federácie. Najdôležitejším typom medzirezortnej vedeckej a technickej dokumentácie o ochrane práce sú normy systému noriem bezpečnosti práce (SSBT).

Systém noriem bezpečnosti práce je jedným zo systémov štátneho systému normalizácie (SSS). V rámci tohto systému prebieha vzájomná koordinácia a systematizácia všetkej existujúcej normatívnej a normatívno-technickej dokumentácie o bezpečnosti práce, vrátane početných noriem a pravidiel bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci. priemyselná sanitácia federálny aj sektorový význam. SSBT je viacúrovňový systém vzájomne súvisiacich noriem zameraných na zaistenie bezpečnosti práce.

Predmetmi normalizácie v podnikoch sú: organizácia práce na ochranu práce, kontrola stavu pracovných podmienok, postup stimulácie práce na zaistenie bezpečnosti práce; organizovanie školení a inštruktáže pre pracovníkov o bezpečnosti práce; organizácia kontroly bezpečnosti práce a všetkých ostatných prác, ktorými sa služba ochrany práce zaoberá.

Príkladom regionálnych NTD sú hygienické normy a pravidlá a stavebné predpisy a predpisy, ako aj všeobecné pravidlá ochrana práce pre podniky a organizácie v Moskve.

Príkladom sektorovej NTD o ochrane práce sú sektorové pravidlá o ochrane práce pre určité typy diela (LIST) a typické pokyny o ochrane práce (pre pracovníkov základných povolaní), ktorý vypracovali federálne výkonné orgány (ministerstvá a rezorty).

Na úrovni podnikov a organizácií sa vypracúvajú pokyny k ochrane práce na pracoviskách, ako aj normy organizácií bezpečnosti práce (STF).

Upravujú zásady práce na zaistenie bezpečnosti práce: organizácia monitorovania pracovných podmienok; dohľad nad objektom zvýšené nebezpečenstvo; školenia o bezpečnosti práce pre pracovníkov; certifikácia osôb obsluhujúcich rizikové inštalácie, certifikácia pracovísk v podniku a pod.

Hlavné regulačné a technické dokumenty pre núdzové situácie sú spojené do súboru noriem „Bezpečnosť v núdzové situácie“ (BChS). Medzisektorovú dokumentáciu o mimoriadnych udalostiach prezentujú aj SNiPs a JV Gosstroy z Ruskej federácie a NTD ministerstva pre mimoriadne situácie a Gosgortekhnadzor Ruskej federácie.

Systém monitorovania bezpečnostných a environmentálnych požiadaviek

Manažment ochrany životného prostredia.

Zapnuté federálnej úrovni vykonáva sa Federálne zhromaždenie, Prezident, vláda Ruskej federácie a osobitne oprávnené orgány, z ktorých hlavným je Ministerstvo prírodných zdrojov Ruskej federácie.

Zapnuté regionálnej úrovni environmentálny manažment vykonáva zástupca a výkonné orgány orgány, samosprávy a územné orgány vyššie uvedených osobitne oprávnených agentúr.

Vypracovaním záväzných pokynov na vykonávanie opatrení na zabezpečenie hygienickej a epidemiologickej pohody obyvateľstva sú na všetkých úrovniach poverené orgány Federálnej služby pre dohľad nad ochranou práv spotrebiteľov a blahobytom ľudí. Vykonávajú aj koordináciu povolení pre všetky hlavné typy využívania prírody.

Zapnuté priemyselné areály pre riadenie ochrany životného prostredia (EP) sa vytvárajú útvary ochrany prírody (ochrany životného prostredia) alebo ich funkcie vykonáva niektorý odbor podniku (napr. odbor hlavný mechanik). V každom prípade negatívnych dopadov na atmosfére, hydrosfére a pôde by mala byť obmedzená a je potrebné udržiavať konštantnú riadenie výroby stav týchto prostredí.

Riadenie bezpečnosti práce.

Vykonáva ho v súlade s federálnym zákonom „O základoch ochrany práce“ Ministerstvo zdravotníctva a sociálny vývoj RF a podriadené federálne služby a ich územné orgány. Všimnite si najmä Federálna služba o práci a zamestnanosti, ktorej zástupcovia sú obdarení širokými právomocami dohliadať a kontrolovať implementáciu legislatívy na ochranu práce. Štátna skúška pracovných podmienok sa vykonáva celoruskou štátnou skúškou pracovných podmienok a štátna expertíza pracovné podmienky jednotlivých subjektov federácie. V Federálne orgány výkonná moc (ministerstvá, rezorty) vykonávať rezortné riadenie a kontrolu v povinné sú organizované oddelenia ochrany práce.

Systém riadenia bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci (BOZP) v podniku zabezpečuje účasť všetkých predstaviteľov správy, od majstrov a majstrov až po hlavného inžiniera a riaditeľa. Každý vo svojom Pracovné povinnosti je zodpovedný za zaistenie bezpečnosti práce. Okrem toho niekoľko pododdielov vykonáva špeciálne funkcie riadenia ochrany práce.

Organizáciou a koordináciou prác ochrany práce je poverená služba ochrany práce (alebo špecialista). Okrem toho táto služba v súlade s Odporúčaniami pre organizáciu práce služby BOZP v organizácii vykonáva analýzu stavu a príčin priemyselné zranenia a choroby z povolania spolu s príslušnými útvarmi podniku vypracúva opatrenia na predchádzanie pracovným úrazom a chorobám z povolania a tiež organizuje ich vykonávanie; organizuje prácu v podniku na vykonávanie inšpekcií technický stav budovy, stavby, vybavenie dielní na dodržiavanie ich bezpečnostných požiadaviek, certifikácia pracovísk z hľadiska pracovných podmienok a bezpečnostných opatrení, na zabezpečenie zdravých pracovných podmienok; vedie zaškolenie a pomáha pri organizovaní školení pre pracovníkov o ochrane práce v súlade s GOST 12.0.004-90 a aktuálnymi regulačnými dokumentmi, zúčastňuje sa na práci certifikačnej komisie a komisií na testovanie vedomostí inžinierov, technikov a zamestnancov o pravidlách a predpisoch ochrany práce, pokyny na zabezpečenie zariadenia a vykonáva aj niektoré ďalšie funkcie.

Najdôležitejšou funkciou OSMS je sledovanie stavu BOZP a pracovných podmienok, ktorého výsledky sú podkladom pre prijímanie manažérskych rozhodnutí. Hlavné druhy kontroly ochrany práce sú: prevádzková kontrola vedúceho práce a iné úradníkov; kontrola požiadaviek bezpečnosti práce pri certifikácii pracovísk; kontrola vykonávaná službou ochrany práce podniku; rezortná kontrola rodičovské organizácie; kontroly vykonávanej orgánmi štátny dozor.

I. Dokumenty všeobecné ustanovenia o ochrane práce
1. GOST 24525.0-80. Vedenie výrobného združenia a priemyselného podniku. Základné ustanovenia.
2. GOST 12.0.001-82 (ST SEV 829-77). SSBT. Základné ustanovenia.
3. GOST 12.0.002-80 (ST SEV 1084-78). SSBT. Pojmy a definície.
4. GOST 12.0.003-74 (ST SEV 790-77). SSBT. Nebezpečné a škodlivé výrobné faktory. Klasifikácia.
5. Štandardné predpisy o oddelení (kancelárii) ochrany práce (bezpečnosti) podniku, organizácie, schválené Štátnym výborom práce ZSSR a Celoúniovou ústrednou radou odborov dňa 29.4.82.
6. RD 50-134-78. Metodický pokyn na sledovanie úplnosti výkazu požiadaviek bezpečnosti práce v projektovej a technologickej dokumentácii.
7. Odporúčania na vypracovanie podnikových noriem pre bezpečnosť práce, schválené technickým oddelením Gosstandartu a oddelením ochrany práce Celoúniovej ústrednej rady odborov dňa 17.3.80.
8.RDMU 83-82. Metodické usmernenia na implementáciu noriem systému noriem bezpečnosti práce v priemyselných odvetviach Národné hospodárstvo(namiesto RDMU 83-76).
9.RDMU 86-77. Metodické usmernenie pre štátny dozor nad implementáciou a dodržiavaním noriem SSBT.
10. Pravidlá, normy, pokyny, pokyny, nariadenia schválené orgánmi štátneho dozoru, ministerstvami (odbormi).
II. Plánovanie ochrany práce
1. Odporúčania na vypracovanie komplexných plánov na zlepšenie podmienok, ochrany práce a sanitárnej a rekreačnej činnosti.
2. Predpisy o postupe pri uzatváraní kolektívnych zmlúv.
3. Nomenklatúra opatrení na ochranu práce.
III. Kontrola stavu ochrany práce a fungovania systému riadenia ochrany práce (BOZP)
1. Odporúčania na organizáciu rezortnej kontroly implementácie a dodržiavania noriem bezpečnosti práce, schválené Štátnou normou.
2. Vyhláška o technickej inšpekcii práce.
3. Nariadenie o zákonnej inšpekcii práce.
4. Predpisy o dozore nad bezpečným výkonom práce v priemysle a banskom dozore (Gosgortekhnadzor).
5. Predpisy o komisii ochrany práce výboru odborov.
6. Predpisy o verejnom inšpektorovi na ochranu práce.
7. GOST 1.25-76. „GSS. Metrologická podpora... Základné ustanovenia“.
8. Smernice pre organizáciu práce oddelenia metrologické služby v oblasti bezpečnosti práce.
9. Smernice o organizácii trojstupňovej kontroly stavu ochrany práce.
IV. Účtovanie, analýza a hodnotenie ukazovateľov stavu ochrany práce a fungovania BOZP
1. Predpisy o vyšetrovaní a evidencii pracovných úrazov.
2. Typický pas sanitárno-technického stavu pracovných podmienok v obchode.
3. Štandardné predpisy o hygienickom laboratóriu v priemyselnom podniku schválené ministerstvom zdravotníctva.
V. Školenie pracovníkov v oblasti bezpečnosti práce a podpora otázok ochrany práce
1. GOST 12.0.004-79. SSTB. Organizácia školení o bezpečnosti práce pre pracovníkov. Všeobecné ustanovenia.
2. Typické predpisy o úrade ochrany práce.
3. Štandardné predpisy o postupe testovania znalostí pravidiel, noriem, bezpečnostných pokynov manažmentom a inžinierskym a technickým personálom, schválené Gosgortekhnadzorom.
4. O certifikácii personálu obsluhujúceho zariadenia na kontrolu kotlov a zdvíhacie konštrukcie a opatrenia na zlepšenie kvality jeho školenia a vzdelávania, schválené dekrétom Gosgortekhnadzor.
5. Vzorové predpisy o odbornom vzdelávaní pracovníkov vo výrobe.
6. Smernice pre organizovanie propagandy v oblasti ochrany práce.
7. Metodické odporúčania na používanie plagátov o ochrane práce v podnikoch, schválené Metodickou radou pre výrobu tlačovín s problematikou ochrany práce.
8. Pokyny pre návrh informačného stánku „Ochrana práce“.
Vi. Zabezpečenie bezpečnosti výrobných zariadení
1. GOST 12.2.003-74 (CT SEV 1085-78). "SSBT. Výrobné zariadenia. Všeobecné bezpečnostné požiadavky“.
2. GOST 12.2.049-80. "SSBT. Výrobné zariadenia. Všeobecné ergonomické požiadavky “.
3. SNiP III-31-78. Pravidlá výroby a preberania diel. Technologické vybavenie... Základné ustanovenia.
4. GOST 1.26-77. „GSS. Postup pri vypracovaní a schvaľovaní bezpečnostných požiadaviek v normách a technických podmienkach“.
5. GOST 15.001-73. „Systém vývoja a uvedenia produktov do výroby. Základné ustanovenia“.
6. RD 50-Sh-81. Metodické pokyny k postupu pri odsúhlasovaní návrhov noriem a technických podmienok s odborovými orgánmi.
7. Usmernenie na kontrolu návrhov noriem a technických špecifikácií úplnosti výkazu požiadaviek bezpečnosti práce, ktoré schvaľuje technický odbor štátnej normy, odbor ochrany práce, hygienicko-epidemiologický odbor MZ SR.
8. Smernice na prideľovanie bezpečnostného označenia výrobnému zariadeniu, schválené technickým oddelením Gosstandartu a oddelením ochrany práce Celoúniovej ústrednej rady odborov v auguste 1982.
9. Štátne a priemyselné normy bezpečnosti práce podľa druhov výrobných zariadení.
Vii. Zabezpečenie bezpečnosti výrobných procesov
1. GOST 12.3.002-75 (ST SEV 1728-79). "SSBT. Výrobné procesy. Všeobecné bezpečnostné požiadavky“.
2. Štátne a sektorové normy bezpečnosti práce podľa druhu technologických procesov a funguje.
VIII. Zabezpečovanie bezpečnosti budov a stavieb
1. SNiP 111-3-81. Prevzatie dokončených stavebných projektov do prevádzky. Základné ustanovenia.
2. SNiP II-2-80. Normy požiarnej bezpečnosti pre navrhovanie budov a stavieb.
3. SNiP 11-91— 77. Štruktúry priemyselné podniky... Dizajnové normy.
4. SNiP II-M.2-72. Priemyselné budovy priemyselných podnikov. Dizajnové normy.
5. Predpisy o plánovanej preventívnej údržbe priemyselných budov a stavieb.
6. CH 245-71. Sanitárne normy pre dizajn priemyselných podnikov.
IX. Normalizácia sanitárnych a hygienických pracovných podmienok
1. GOST 12.1.005-76. SSBT. Vzduch pracovisko... Všeobecné hygienické a hygienické požiadavky.
2. GOST 12.1.007-76. SSBT. Škodlivé látky. Klasifikácia a Všeobecné požiadavky bezpečnosť.
3. Štátne normy pre normy a požiadavky na druhy nebezpečných a škodlivých výrobných faktorov, hygienické normy a pravidlá schválené ministerstvom zdravotníctva.
4. SNiP 11-4-79. Prírodné a umelé osvetlenie... Dizajnové normy.
5. SNiP N-ЗЗ-75. Kúrenie, vetranie a klimatizácia. Dizajnové normy.
6. SNiP 11-12-77. Ochrana proti hluku. Dizajnové normy.
X. Zabezpečenie pracovníkov prostriedkami individuálna ochrana
1. Typické sektorové normy pre bezplatné vydávanie kombinéz, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov pracovníkom a zamestnancom.
2. Poučenie o postupe pri vydávaní, skladovaní a používaní kombinézy, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných pracovných prostriedkov.
3. Metodické pokyny k postupu pri vývoji a dodávke osobných ochranných pracovných prostriedkov do výroby.
XI. Zabezpečenie optimálneho režimu práce a odpočinku
1. Zoznam odvetví, dielní, profesií a pozícií so škodlivými pracovnými podmienkami, práca, v ktorej dáva právo na dodatková dovolenka a kratší pracovný deň.
2. Poučenie o postupe pri uplatňovaní zoznamu odvetví, dielní, profesií a pozícií so škodlivými pracovnými podmienkami, pri ktorých vzniká nárok na dodatkovú dovolenku a kratší pracovný deň.
3. Zoznam odvetví, profesií a zamestnaní so sťaženými a škodlivými pracovnými podmienkami, kde je zakázané zamestnávanie žien.
4. Zoznam odvetví, profesií a zamestnaní so sťaženými a rizikovými pracovnými podmienkami, kde je zakázané využívať pracovnú silu osôb mladších ako 18 rokov.
5. Medzisektorové odporúčania pre rozvoj racionálnych režimov práce a odpočinku.
XII. Organizácia lekárskych a preventívnych služieb pre pracovníkov
1. O vykonávaní predbežných pri prijímaní do práce a pravidelných prehliadok pracovníkov.
2. Zoznam odvetví, profesií a pozícií, v ktorých práca dáva právo na bezplatnú terapeutickú a profylaktickú výživu v súvislosti s obzvlášť škodlivými pracovnými podmienkami a pravidlá vydávania terapeutickej a profylaktickej výživy.
3. Pravidlá bezplatnej distribúcie mlieka alebo iných rovnocenných potravinárskych výrobkov pracovníkom a zamestnancom zamestnaným v priemyselných odvetviach, dielňach, v sekciách a iných divíziách so škodlivými pracovnými podmienkami.
4. Lekárske indikácie na bezplatnú distribúciu mlieka alebo iných rovnocenných potravinárskych výrobkov pracovníkom a zamestnancom priamo zapojeným do práce so škodlivými pracovnými podmienkami, schválenú ministerstvom zdravotníctva.
XIII. Sanitárne a domáce služby pre pracovníkov
1. SNiP 11-92-76. Pomocné úlohy a priestory priemyselných podnikov. Dizajnové normy.
2. Smernice pre vývoj priemyselných noriem a pravidiel pre poskytovanie pracovníkov a zamestnancov kancelárskymi a hygienickými zariadeniami.

Predpokladá existenciu regulačného a právneho systému, ktorého fungovanie je zamerané na zabezpečenie normálnych a bezpečných podmienok pre implementáciu odborná činnosť zamestnancov podnikov. Medzi povinnosti manažérov patrí vypracovanie a vykonávanie rôznych preventívnych, sanitárnych a hygienických, rehabilitačných a iných opatrení. Ďalej zvážte, čo v súčasnosti existuje. regulačné dokumenty o ochrane práce a bezpečnosti práce.

Špecifiká tvorby informačnej základne o ochrane práce

V súlade s požiadavkami stanovenými v GOST R 12.0.006-2002 musí podnik poskytnúť:

Prenos informácií o podmienkach a opatreniach na ochranu práce medzi divíziami a oddeleniami pôsobiacimi na rôznych úrovniach výroby.
Poskytovanie informácií záujemcom.

Organizácia by mala vypracovať dokumentáciu o ochrane práce. Jeho dizajn môže byť vykonaný na papieri aj na elektronických médiách. nariadenia BOZP by mala byť ľahko identifikovateľná, čitateľná a zrozumiteľná spolu s uvedením dátumov nadobudnutia účinnosti a jej trvania. Podnik stanovuje metódy a povinnosti spojené s vývojom a aktualizáciou informácií o zdraví.

Ovládacie funkcie

V podniku je potrebné vyvinúť a implementovať metódy dohľadu nad stavom dokumentácie a relevantnosťou informácií. Takáto kontrola je potrebná pre:

Periodická analýza informácií, revízia a opätovné schválenie zodpovednými osobami.
Zabezpečenie dostupnosti kópií evidovaných dokumentov a údajov na všetkých pracoviskách.
Včasné stiahnutie zrušených ustanovení a irelevantných informácií.

Kabinet OT

Odporúča sa vytvoriť ho ako integrálnu súčasť systému informovania zamestnancov o ich povinnostiach a právach v oblasti ochrany práce, stavu pracovných podmienok v podniku všeobecne a jednotlivých úsekov zvlášť. Okrem toho sa v kanceláriách OT oboznamujú s ustanoveniami, pokynmi a pod.. Sú vytvorené podľa vyhlášky MPSVR č.7 zo 17. januára. 2001 Odporúča sa rozdeliť tematickú štruktúru učební na odbornú a všeobecnú časť.

Zoznam regulačných dokumentov

Zoznam ustanovení obsahuje:

Štátne požiadavky OT. Predstavujú pravidlá, kritériá, postupy zamerané na zachovanie zdravia, života personálu pri výkone jeho odborných činností. Tieto požiadavky sú obsiahnuté vo federálnych a regionálnych zákonoch.
Požiadavky na priemyselná bezpečnosť... Sú prezentované vo forme obmedzení, zákazov, podmienok a iných pokynov. Tieto požiadavky sú obsiahnuté vo federálnom zákone č. 116, štátnych normách, pokynoch uplatňovaných v súlade s uvedeným zákonom.

Zoznam normatívnych dokumentov obsahuje aj zodpovedajúce prezidentské dekréty, vládne dekréty, nariadenia federálnych výkonných štruktúr, regionálne a miestnymi orgánmi... Obsahujú aj požiadavky HSE.

Miestne predpisy

Tieto zákony na ochranu práce sú vypracované priamo v podniku v súlade s ustanoveniami Zákonníka práce. Vedúci len schvaľuje personálny stôl, pokyny, príkazy, príkazy, predpisy o personáli, komisie pre spory, organizáciu práce na ochranu práce atď. Riaditeľ podniku prijíma aj také regulačné dokumenty o ochrane práce, ako sú:

Predpisy o pravidlách vyučovania a skúšania vedomostí o ochrane práce.
Zoznam povolaní a činností, na ktoré sa kladú zvýšené požiadavky.
Zoznam druhov prác a miest výroby podľa povolenia-prijímania.
Zoznam zamestnancov, ktorí sa musia podrobiť lekárskej prehliadke.
Technologické predpisy.
Zoznam ťažkých a škodlivých prác, zapojenie osôb mladších ako 18 rokov a žien nie je povolené.

Pri tvorbe pracovného poriadku, rozvrhu zmien, mzdových a normatívnych predpisov sa zohľadňuje názor reprezentatívnej štruktúry zamestnancov. Schvaľovanie pokynov o ochrane práce, poradia udeľovania dovoleniek, noriem dĺžky trvania zmeny, režimov odpočinku a práce sa vykonáva po dohode s voleným odborovým orgánom.

Okrem toho

Miestne predpisy o ochrane práce zahŕňajú požiadavky na priemyselnú bezpečnosť. V súlade s federálnym zákonom č. 116 musí podnik akceptovať:

Objednávky, objednávky vrátane rozdelenia zodpovednosti za dodržiavanie a kontrolu plnenia požiadaviek.
Predpisy o priemyselnom dozore, špecializovaných oblastiach, funkčných službách.
Popisy práce.
Ustanovenia o systéme objednávok.
Návod na používanie bezpečnostnej obuvi, pracovných odevov a iných OOPP.
Plány implementácie opatrení na zabezpečenie implementácie požiadaviek priemyselnej bezpečnosti.
Pokyny na bezpečné vykonávanie prác.

Regulačné dokumenty BOZP obsahujú aj plány vykonávania kontrolných a preventívnych auditov, ustanovenia o pravidlách správania sa pri úrazoch a ich vyšetrovaní.

OT dohoda

Jedným z kľúčových princípov regulácie interakcie medzi zamestnávateľom a personálom je sociálne partnerstvo v oblasti ochrany práce. Jeho hlavné formy sú kolektívne a pracovné zmluvy... Prostredníctvom prvej sa realizujú povinnosti zamestnávateľa a práva zamestnanca. V kolektívna zmluva obsahuje ustanovenia na zlepšenie podmienok odbornej činnosti. Dohoda sa považuje za právnu formu plánovanie a realizácia aktivít. V zmluve musia byť jasne uvedené preventívne opatrenia, načasovanie ich realizácie, zodpovedné osoby, množstvo materiálu a finančné výdavky... V súlade s týmto dokumentom sa vytvárajú mesačné a štvrťročné plány pre konkrétne divízie organizácie.

Pri ochrane práce sa veľký význam prikladá normatívnej a technickej dokumentácii, ktorej požiadavky musia byť súčasťou projektovania a výstavby priemyselných podnikov, budov a stavieb; organizácia výroby a práce; štruktúry výrobných zariadení; vytváranie a uplatňovanie prostriedkov ochrany pracovníkov pred nebezpečnými a škodlivými výrobnými faktormi.

Normatívna a technická dokumentácia (NTD) o ochrane práce sa člení na medzisektorovú, sektorovú a podnikovú dokumentáciu.

Požiadavky štátnej regulácie na ochranu práce obsiahnuté v federálne zákony a iné regulačné právne úkony Ruská federácia a zákony a iné regulačné právne akty zakladajúcich subjektov Ruskej federácie o ochrane práce stanovujú pravidlá, postupy a kritériá zamerané na ochranu života a zdravia zamestnancov v procese ich pracovnej činnosti.

Postup na vypracovanie a schválenie stanov o ochrane práce, ako aj načasovanie ich revízie stanovuje vláda Ruskej federácie.

Normatívna a technická dokumentácia o ochrane práce je rozdelená na normy bezpečnosti práce (štát - GOST, priemysel - OST, republiková RST, podniky - STP); stavebné predpisy; hygienické normy a pravidlá; bezpečnostné pravidlá a priemyselná hygiena; inštrukcie; pokyny a technické usmernenia; nariadenia, smernice a obežníky.

Zoznam regulačných dokumentov a štátnych noriem, ktoré elektrotechnický personál najčastejšie používa, je uvedený v tabuľke. 2.1

P / p č.	Normatívne dokumenty, GOST a ich zmeny	Názov normatívnych dokumentov a GOST
1	POT RM -016-2001 RD 153-34,0-03,150-00	Medzisektorové pravidlá o ochrane práce (bezpečnostné predpisy) pri prevádzke elektrických inštalácií
2	PUE	Electrical Code 6. a 7. vydanie
3	POT R M-012-2000	Medziodvetvové pravidlá o ochrane práce pri práci vo výškach
4	RD 34.03105-91	Hygienické normy a pravidlá pre prácu v podmienkach vystavenia elektrickým poliam priemyselnej frekvencie (50 Hz)
5	GOST 12.0.02	SSBT. Pojmy a definície
6	GOST 12.1.002	SSBT. Elektrické polia priemyselnej frekvencie. Prípustné úrovne stresu a požiadavky na kontrolu na pracoviskách
7	GOST 12.1.038	SSBT. Elektrická bezpečnosť. Maximálne prípustné úrovne dotykových napätí a prúdov.
8	GOST 12.1.051	SSBT. Elektrická bezpečnosť. Bezpečná vzdialenosť v bezpečnostná zóna elektrické vedenie s napätím nad 1000V
9	GOST 12.4.010	SSBT. Prostriedky individuálnej ochrany. Špeciálne palčiaky. Technické podmienky
10	GOST R 12.4.026	SSBT. Signálne farby, bezpečnostné značky a signálne značky. Účel a pravidlá aplikácie. Všeobecné technické požiadavky a vlastnosti. Testovacie metódy.
11	GOST 12.4.035	SSBT. Ochranné štíty na tvár pre elektrických zváračov. Technické podmienky
12	GOST 12.4.107	SSBT. Stavebníctvo. Bezpečnostné laná. Všeobecné technické požiadavky
13	GOST 12.4.128 Rev. 3-02.2000	SSBT. Ochranné prilby. generál technické požiadavky a testovacích metód
14	GOST 12.4.154	SSBT. Tieniace zariadenia na ochranu pred elektrickými poľami priemyselnej frekvencie. Všeobecné technické požiadavky, základné parametre a rozmery.
15	GOST 12.4.172	SSBT. Individuálna tieniaca súprava na ochranu pred priemyselnými frekvenčnými poľami. Všeobecné technické požiadavky a metódy kontroly
16	GOST R 12.4.184	SSBT. Bezpečnostné pásy. Všeobecné technické požiadavky. Testovacie metódy
17	GOST R 12.4.189	SSBT. Osobná ochrana dýchacích ciest. Masky. generál technické podmienky
18	GOST 1516.2	Medziodvetvová norma "Elektrické zariadenia a elektrické inštalácie striedavého prúdu pre napätie 3 kV a vyššie. Všeobecné skúšobné metódy na dielektrickú pevnosť izolácie"
19	GOST 15.16.3	Medziodvetvová norma "Striedavé elektrické zariadenia pre napätie od 1 do 750 kV. Požiadavky na dielektrickú pevnosť izolácie"
20	GOST 4997	Dielektrické gumené koberce
21	GOST 11516	Medzištátna norma "Ručné náradie pre prácu pod napätím do 1000V AC a 1500V DC. Všeobecné požiadavky a skúšobné metódy"
22	GOST 13385	Špeciálna dielektrická obuv vyrobená z polymérových materiálov
23	GOST 20493	Indikátory napätia. Všeobecné špecifikácie
24	GOST 20494	Izolačné prevádzkové tyče a prenosné uzemňovacie tyče. Všeobecné špecifikácie
25	GOST R 50849 Rev. 1-06.2000	Bezpečnostné pásy. Všeobecné technické podmienky. Testovacie metódy
26	GOST R 51853	Prenosné uzemnenie pre elektrické inštalácie. Všeobecné špecifikácie

Obrovský príspevok k NTD o ochrane práce bude predstavený technické predpisy, ktorý musí byť vypracovaný do siedmich rokov v Ruskej federácii v súlade so zákonom N2 184-FZ „O technickom predpise“, prijatým Štátna duma 15.12.2002 a schválený prezidentom dňa 27.12.2002.

Každý podnik, v akejkoľvek oblasti výroby, v ktorej pôsobí, musí dodržiavať určité pravidlá a normy, ktoré sú uvedené v regulačných dokumentoch o ochrane práce. Pojem „ochrana práce“ sa vykladá ako systém zachovania života a zdravia zamestnanca v jeho pracovný čas, ktorá zahŕňa organizačno - technické, sociálno - ekonomické, právne, hygienicko - hygienické, rehabilitačné a liečebné - preventívne akcie... Regulačné dokumenty o ochrane práce zahŕňajú zákony o požiarnej a priemyselnej bezpečnosti života a výroby v podniku, stavebné predpisy a predpisy a inú dokumentáciu. Regulačné dokumenty o ochrane práce sú navrhnuté tak, aby zabezpečili dodržiavanie všetkých bezpečnostných noriem pri práci, chránili pracovníkov a monitorovali dodržiavanie pravidiel ochrany práce, ako aj vybavili špecialistov teoretickými a praktickými znalosťami v tejto oblasti, aby pomohli kreatívne riešiť problémy súvisiace s prácou. ochrana v konkrétnom podniku [7] ... Normatívne dokumenty určuje požiadavky na pracovné podmienky, to znamená na úroveň škodlivých výrobných faktorov. Normatívno-technická dokumentácia zabezpečuje ochranu pracovníkov pred pôsobením nebezpečných a škodlivé faktory, definuje požiadavky na výrobné zariadenia a priemyselné priestory, na organizáciu a vedenie technologických procesov, tvorbu a používanie ochranných prostriedkov. Požiadavky na normatívnu a normatívno - technickú dokumentáciu by sa mali brať do úvahy tak vo fáze prevádzky konštrukcií, zariadení, ochranných prostriedkov a vykonávania technologických procesov, ako aj vo fáze ich navrhovania. Normatívnu dokumentáciu predstavujú normy a pravidlá Ministerstva zdravotníctva Ruskej federácie a normy Štátnej normy Ruskej federácie. Normatívno - technická dokumentácia zahŕňa pravidlá, normy, pokyny, normy. Normy a pravidlá ochrany práce sú rozdelené na jednotné (federálne), medzisektorové a sektorové. Pôsobenie jednotných noriem a pravidiel sa vzťahuje na všetky odvetvia národného hospodárstva. Prijímajú ich federálne rozhodovacie orgány spoločne alebo po dohode s Federáciou odborových zväzov a obsahujú najdôležitejšie požiadavky, ktoré sú jednotné pre celé národné hospodárstvo.

Podobný postup je prijatý pre medziodvetvové normy a pravidlá, ktoré platia pre viaceré odvetvia alebo pre určité druhy výroby alebo práce vo všetkých odvetviach. Priemyselné normy a pravidlá ochrany práce zohľadňujú špecifiká jednotlivých odvetví národného hospodárstva a vzťahujú sa na všetky podniky. Schvaľujú ich ministerstvá, orgány štátneho dozoru spoločne alebo po dohode s Ústredným výborom odborového zväzu priemyslu. Pokyny týkajúce sa bezpečnosti práce sú typické (pre pracovníkov hlavných podnikov), špecifické pre dané odvetvie a fungujú na celopodnikovej báze. V súčasnosti sú hlavné typy regulačnej a technickej dokumentácie aktuálne Systém noriem bezpečnosti práce (SSBT) [ 6 ].

V rámci systému noriem bezpečnosti práce sa uskutočňuje vzájomná koordinácia, systematizácia všetkej existujúcej normatívnej a normatívnej a technickej dokumentácie o bezpečnosti práce, vrátane mnohých noriem a pravidiel o bezpečnosti a priemyselnej sanitácii federálneho a priemyselného významu. SSBT je viacúrovňový systém vzájomne prepojených noriem zameraných na zaistenie bezpečnosti práce a je normatívnym - technický základ prechod od bezpečnej k bezpečnej technológii.

Štandardy SSBT môžu byť vládne, priemyselné a podnikové štandardy [3]. Štátne normy schvaľuje Ministerstvo priemyslu a energetiky Ruskej federácie [1]. Priemyselné štandardy (OST) sa vyvíjajú s prihliadnutím na špecifiká odvetvia a môžu obsahovať požiadavky, ktoré sú prísnejšie ako v zodpovedajúcom štátnom štandarde (zníženie úrovne požiadaviek v priemyselnom štandarde v porovnaní s požiadavkami v štáte federálny štandard nepovolené). Rovnaký prístup je prijatý v podnikových štandardoch (STP). Vzájomne podriadené SSBT subsystémy sú znázornené na obr. 1.

Ryža. 1. Štruktúra SSBT [3].

Všetky normy bezpečnosti práce sú rozdelené do 10 skupín: 0 -9 [8]. SSBT má vlastnú kodifikáciu, v štátnom systéme noriem má priradený kód 12; pozostáva zo subsystémov so šifrou od 0 do 9:

0 - organizačné a metodické štandardy pre základy budovania systému;

1 - štátne normy požiadaviek a noriem pre druhy nebezpečných a škodlivých faktorov;

2 - normy bezpečnostných požiadaviek na výrobné zariadenia; 3 - normy bezpečnostných požiadaviek na výrobné procesy;

4 - normy požiadaviek na ochranné prostriedky pre pracovníkov; 5 - štandardy požiadaviek na priemyselné budovy(priestoroch).

Subsystémy 6 - 9 sú redundantné [1]. Subsystém normy 0 - stanovujú ciele, zámery, rozsah, štruktúru SSBT a osobitosti harmonizácie noriem SSBT, terminológiu v oblasti ochrany práce; klasifikácia nebezpečných a škodlivých výrobných faktorov, zásady organizácie práce na zaistenie bezpečnosti práce v priemysle.

Predmetmi normalizácie v podniku sú: organizácia práce na ochranu práce; monitorovanie stavu pracovných podmienok; plánovanie práce v oblasti bezpečnosti práce; postup stimulácie práce na zaistenie bezpečnosti práce; organizovanie školení a školení pracovníkov o bezpečnosti práce a všetkých ostatných prácach, ktorými sa služba ochrany práce zaoberá.

Normy podsystému 1 - stanovujú požiadavky na všetky typy nebezpečných a škodlivých výrobných faktorov a maximálne prípustné hodnoty ich parametrov; metódy sledovania štandardizovaných parametrov nebezpečných a škodlivých výrobných faktorov.

Normy podsystému 2 – stanovujú všeobecné bezpečnostné požiadavky na výrobné zariadenia, bezpečnostné požiadavky na jednotlivé skupiny výrobné zariadenia; metódy kontroly dodržiavania bezpečnostných požiadaviek.

Normy podsystému 3 – stanovujú všeobecné bezpečnostné požiadavky na výrobné procesy; bezpečnostné požiadavky pre jednotlivé skupiny technologických procesov, spôsoby kontroly dodržiavania bezpečnostných požiadaviek.

Normy podsystému 4 - stanovujú klasifikáciu ochranných prostriedkov; spôsoby kontroly a hodnotenia ochranných prostriedkov, bezpečnostné požiadavky na ne. bezpečnosť života úrazy prac

Normy podsystému 5 – stanovujú bezpečnostné požiadavky na budovy a konštrukcie [3].

Subsystémy 6 - 9 sú redundantné [1].

Na základe hygienických kritérií a klasifikačných zásad sú pracovné podmienky rozdelené do štyroch tried.

Prvá trieda. Optimálne podmienky pôrod. Toto sú podmienky. V ktorých je zachované nielen zdravie pracovníka, ale sú vytvorené aj predpoklady na udržanie jeho vysokej pracovnej schopnosti, t.j. keď miera expozície nepriaznivým faktorom nepresiahne hodnotu akceptovanú ako bezpečnú pre obyvateľstvo.

Druhá trieda. Prijateľné pracovné podmienky. Vyznačujú sa úrovňami expozície environmentálnym faktorom a pracovným procesom, ktoré neprekračujú stanovené hygienické normy pre pracoviská a prípadné zmeny vo funkčnom stave organizmu prebiehajú počas regulovaného odpočinku alebo do začiatku ďalšej zmeny a neovplyvňujú nepriaznivo zdravie pracovníkov a ich potomkov v blízkom a vzdialenom období. Prvý a druhý stupeň zodpovedajú bezpečné podmienky pôrod.

Tretia trieda. Škodlivé pracovné podmienky. Vyznačujú sa prítomnosťou škodlivých výrobných faktorov, ktoré prekračujú hygienické normy z hľadiska miery expozície a majú nepriaznivý vplyv na zdravie pracovníka a/alebo jeho potomstva.

Škodlivé pracovné podmienky podľa miery prekročenia hygienických noriem a závažnosti zmien v organizme pracovníkov sú rozdelené do štyroch stupňov poškodenia.

Prvý stupeň 3. ročník (3.1). Pracovné podmienky charakterizované odchýlkami od hygienických noriem. Spôsobujú reverzibilné funkčné zmeny a riziko vzniku ochorení.

Druhý stupeň 3. stupeň (3,2). Pracovné podmienky, za ktorých môže úroveň expozície výrobným faktorom spôsobiť pretrvávajúce funkčné poruchy zdravia, vedúce vo väčšine prípadov k zvýšeniu chorobnosti s dočasnou invaliditou, zvýšeniu incidencie všeobecnej chorobnosti a identifikácii počiatočných príznakov pracovnej patológie .

Tretí stupeň 3. ročník (3,3). Pracovné podmienky charakterizované úrovňami vystavenia škodlivým faktorom, ktoré vedú k rozvoju profesionálnej patológie v miernych formách počas obdobia pracovná činnosť, rast chronickej všeobecnej somatickej patológie vrátane zvýšenej chorobnosti s dočasným postihnutím.

Štvrtý stupeň 3. ročník (3,4). Pracovné podmienky, za ktorých sa môžu vyskytnúť ťažké formy chorôb z povolania, výrazne narastá chronická patológia a vysoká chorobnosť s dočasnou invaliditou.

Štvrtá trieda. Nebezpečné (extrémne) pracovné podmienky. Vyznačujú sa úrovňami výrobných faktorov, ktorých vplyvom počas pracovnej zmeny (alebo jej časti) vzniká ohrozenie života, vysoké riziko ťažké formy akútne pracovné úrazy [1].